有研合肥开展环境和职业健康安全体系宣贯培训

核心提示:为保证公司环境和职业健康安全“两标管理体系”适宜性,4月1日,有研合肥开展体系宣贯及内审员培训。公司领导班子成员、中层人员及内审员参加本次培训。 本次培训由安环部进行授课,系统讲解了两体系标准的修立过程、原则及标准发展历史,对组织环境、风险和机遇的应对、策划、运行、考评和改进等内容进行了分析和交流,重点介绍了公司两体系程序文件及体系手册主要变化,并生动剖析相关企业案例

为保证公司环境和职业健康安全“两标管理体系”适宜性,4月1日,有研合肥开展体系宣贯及内审员培训。公司领导班子成员、中层人员及内审员参加本次培训。

本次培训由安环部进行授课,系统讲解了两体系标准的修立过程、原则及标准发展历史,对组织环境、风险和机遇的应对、策划、运行、考评和改进等内容进行了分析和交流,重点介绍了公司两体系程序文件及体系手册主要变化,并生动剖析相关企业案例,加深了员工对新标准的理解。

有研合肥总经理刘祥庆对此次培训进行总结,提出三点要求:一是全体员工要提高对环境、职业健康安全体系的认知,进一步推进“两标管理体系”稳步有序开展。二是各部门要以体系认证为契机,不断改善公司生产经营环境,提高环境、职业健康体系运行成效。三是安环部要切实将宣贯内容传达给相关部门每位员工,做好“传帮带”工作,充分履行岗位职责,积极主动做好监督管理工作,促使职业健康安全管理体系高效运转实施。

下一步,安环部将扩大安全检查覆盖面,强化体系运行落地,为有研合肥高质量发展奠定更加坚实的安全基础。

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